为深入贯彻落实新时代干部队伍建设要求，帮助干部明晰成长方向、锤炼履职本领，1月21日上午，市知识产权局2026年干部能力提升第一课正式开讲。局党组书记、局长孟波以《挺膺担当 奋楫笃行 做一名善作善为的优秀处级干部》为题，为2024年以来新任职处级领导干部、机关青年干部及事业单位中层干部授课，40余名干部参训。

　　孟波首先分享了一段关于科技创新的短视频，以鲜活生动的行业案例拉开授课序幕，迅速激发起大家的学习热情。随后，孟波结合自身工作经验与知识产权行业发展实际，从三个维度分享干部成长与履职实践的思考体会。一是主动应变，做好角色转换。他强调，新时代干部面临工作环境与任务要求的深刻变化，要加快实现站位、视角、心态与专业的全方位转变，打破思维定式，以积极主动的姿态应对新挑战、新考验，在转换中找准工作切入点与着力点。二是找准定位，做好参谋助手。他指出，干部履职既要立足岗位、勇于担当作为，更要胸怀全局、强化系统思维，主动为领导决策提供有价值的参考建议，做到到位不越位、补台不拆台，努力成为领导信赖、同事认可的得力助手。三是问题导向，做好能力提升。他要求，干部成长的核心目标是坚定理想信念、提升政治能力，要始终坚持问题导向，在调查研究中精准发现问题，在攻坚克难中有效解决问题，以过硬本领扛起新时代职责使命。

　　最后，孟波以“换位思考、包容大度、与人为善”十二字寄语全体参训干部。他勉励大家，在工作中要相互理解、彼此支持，秉持简单快乐的处事原则，以开阔胸襟凝聚干事创业合力，在成就他人的同时实现自我价值，共同为首都知识产权事业高质量发展贡献智慧与力量。

　　课后，参训干部纷纷表示，本次授课内容充实、指导性强，两个小时的学习让人受益匪浅，不仅为2026年履职尽责明确了目标方向，更找到了破解难题、推动工作的实践路径。将认真消化吸收授课内容，把学习成果转化为提升能力本领的具体行动，挺膺担当、奋楫笃行，以更高标准、更实举措落实年度重点任务，为首都知识产权高质量发展贡献青春力量。